domingo, 27 de octubre de 2019

LA DESACELERACIÓN SE NOTA EN LA REGIÓN

Más de un millar de empresas cierran en un año en la región

SPC
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La Confederación de Organizaciones empresariales de Castilla yLeón expresa su preocupación y exige medidas para que la contracción del tejido empresarial sea un hecho «puntual»

Más de un millar de empresas cierran en un año en la región
La desaceleración está ya muy presente en la economía real. El número de empresas que cotizan a la Seguridad Social cae de forma galopante y al cierre del tercer trimestre de este año, habían echado la verja más de mil actividades en Castilla y León en relación al dato de 2018. Unas empresas que generaron empleo, aunque con cifras por debajo de la mitad de hace un año.
Las claves de esta situación las da el Ministerio de Trabajo y Migraciones. El número de actividades que cotizaban a finales de septiembre se situó en la Comunidad, en 68.790, lo que representa 1.034 menos que en la misma fecha del año pasado, con un retroceso porcentual del 1,5 por ciento.
El tejido productivo se encogió en todos los sectores, con un especial impacto en los servicios, donde se cerró el noveno mes del año con 48.317 actividades cotizantes, 744 menos que en 2018. Asimismo, en la construcción, un sector que empezaba a ver la luz tras años de duros ajustes, el número de empresa mermó en 174, hasta un total de 7.551, con la mayor pérdida porcentual entre actividades, con una bajada del 2,3 por ciento.
En cuanto a la industria, un sector clave para apuntalar el crecimiento de la Comunidad y por el que todos los grupos políticos y agentes económicos y sociales apuestan, como motor de desarrollo y vía para acabar con los desequilibrios territoriales, también perdió 61 empresas, hasta cerrar el mes de estudio con 6.830. El sector primario también sufre, y acabó con 6.092 compañía, 55 por debajo del dato de hace un año.
A pesar de esta contracción del número de empresas, lo cierto es que el empleo siguió avanzando, aunque a un ritmo muy inferior al de hace un año. En concreto, las actividades daban trabajo a 657.656 personas, 7.705 más que en 2018, con un avance relativo del 1,2 por ciento. Sin embargo, la cifra empleo del año pasado por las mismas fechas, 649.951 asalariados, supuso un aumento en 16.541 puestos respecto a 2017, es decir, la creación de trabajo baja a menos de la mitad.
La Confederación de Organizaciones Empresariales de Castilla y León (Cecale) expresó a Ical su «inquietud y cierta preocupación» porque la tendencia «alcista» de los últimos años en creación de empresas «puede interrumpirse si no se toman ya medidas importantes que reviertan esta situación que esperemos que sea puntual».
Fin a la incertidumbre
En este sentido, responsables de la patronal autonómica recalcaron que el empresario «ansia que se ponga ya fin al actual y dilatado clima de incertidumbre, así como a las guerras comerciales y a esa tendencia que muestran ciertos países de retorno hacia el proteccionismo».

Una vez eliminadas estas situaciones, aseguraron, el dinamismo empresarial «podrá retornar; puesto que la inversión productiva elige entornos de mayor certidumbre, con el objeto de poder desplegar sus modelos de negocio en entornos competitivos y de cierta estabilidad, sin factores sustanciales adicionales al ya propio riesgo intrínseco que conlleva todo negocio».
Desde la confederación apelaron a la responsabilidad de los políticos con el bien común y por España, y a «no malograr los importantes esfuerzos soportados y realizados por todos los españoles para restablecer un equilibrio económico».
Así, defendieron en declaraciones a Ical que las principales medidas a afrontar pasan por «una inmediata aprobación de los nuevos Presupuestos Generales del Estado». Asimismo, manifestaron que el Estado «debe adelgazar el entramado normativo y burocrático que penaliza la normal actividad de las empresas».
Cecale entiende que, del mismo modo, el Estado «debe velar de forma más contundente en actuar allí donde no llegue la iniciativa privada y operar en términos de mayor eficiencia y excelencia, donde es fundamental también la parametrización y mediación de sus avances para poder continuar mejorando».
Fuente: Diario de Burgos